„Většinu pracovního života jsem se pohybovala ve firmách, kde pracovalo výrazně více mužů než žen, a to nejen na vedoucích pozicích. A snad i proto jsem často byla první žena, která se snažila o získání lepších pracovních podmínek. Nemyslím si, že šlo o nějakou vědomou diskriminaci, prostě žen bylo málo a často si o nic neřekly, na rozdíl od mužů.
Tady je příklad, který se stal mně a souvisel se stěhováním firmy do nových a větších prostor. Jako vedoucí týmu, kterou navštěvovali i klienti, jsem měla mít svoji vlastní kancelář. Na poradě šéf představoval, kde kdo bude sedět a mě přidělil výrazně menší kancelář než kolegovi technikovi, který většinu dne trávil v terénu.
Ptala jsem se proč, sdělila své argumenty a šéf mi dal za pravdu, řekl, že jeho to nenapadlo. Stačilo se jen ozvat.“
Pokud něco chcete, ozvěte se, to nejhorší,
co se může stát, je odmítnutí.
Buďme sebevědomé a važme si samy sebe!
